Debate nacional en España: ¿Deberían las mujeres poder solicitar vacaciones?
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Debate nacional en España: ¿Deberían las mujeres poder solicitar vacaciones? Crédito de la foto: Creative Commons
El jueves 12 de mayo se anunció que se estaba redactando una nueva ley que permitiría a las mujeres en España tomar licencia por dolores menstruales, lo que desató un debate a nivel nacional.
La ley sobre licencia por enfermedad por dolores menstruales, que será aprobada por el Consejo de Ministros de España el próximo martes, ha dividido al gobierno español por algunos temores de que podría crear otro motivo para la discriminación contra las mujeres en el lugar de trabajo, y las redes sociales reflejan el aumento. debate a nivel nacional.
Según la Asociación Española de Obstetricia y Ginecología, la “dismenorrea” es una condición que incluye síntomas como “dolor abdominal, lumbago, náuseas, vómitos, dolor de cabeza e incluso diarrea”.
“Si el problema no se puede solucionar médicamente, creemos que tiene mucho sentido asociar una excedencia temporal a este problema”, ha dicho Ángela Rodríguez, secretaria de Estado para la Igualdad y contra la Violencia de Género.
El político español Íñigo Errejón abrió las compuertas del debate en Twitter y dijo: «Si los hombres tuvieran su período, las vacaciones del período habrían llegado hace décadas». Ese es el problema.»
Si los hombres tuviéramos la regla esa baja habría llegado hace décadas. es el problema
— Íñigo Errejón (@ierrejon) 12 de mayo de 2022
Crédito de la foto: Twitter @ierrejon
El comentario del político español provocó un intenso debate en línea, con muchos usuarios de Twitter deseosos de comentar:
“El dolor de la regla es, en muchos casos, una molestia menor, no invalidante, o tan severa que una trabajadora con otras dolencias no es motivo de baja”, respondió una usuaria de Twitter.
“Si los hombres tuvieran la regla, seríamos mujeres”, contraatacó otra usuaria.
«El dolor menstrual es uno de los peores dolores que he experimentado y sabes que sucederá todos los meses durante años. Por favor, no seamos imprudentes con algo que no sabemos», dijo otro.
“A menudo trabajaba cuando estaba enfermo. He trabajado con COVID. Los que piden licencia por enfermedad son los que no quieren trabajar”, afirmó un usuario.
“Veremos cuáles son las consecuencias a largo plazo. Creo que ahora es genial y espero que en el papel no tenga consecuencias negativas para las mujeres», dijo un usuario.
“Todos ustedes viven en una realidad paralela donde las instituciones se preocupan más por los problemas de los hombres que por los de las mujeres, aunque claramente es al revés”, debatió otra usuaria.
«Si la menstruación es tan dolorosa que te impide trabajar, entonces realmente hay una condición patológica que necesita tratamiento, no porque tengas tu período, sino porque tienes una condición patológica. Un período doloroso no es normal y no debe asumirse», argumentó un usuario.
«La regla SIEMPRE duele. Hay meses que el dolor es soportable con ibuprofeno cada 6 horas, aunque no desaparece del todo (aprendimos a vivir así), hay meses que al segundo día estás rodando de dolor, aunque estás tomando medicamentos, y hay meses en que se va con ibuprofeno”, debatió otro usuario.
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