EL Gobierno español ha propuesto aumentar el salario mínimo a 13.944€ al año, o 996€ al mes si se paga en las tradicionales 14 cuotas.

El plan, que añadiría 31 euros al salario mínimo cada mes, fue anunciado el lunes por la viceprimera ministra y ministra de Trabajo, Yolanda Díaz.

Díaz dijo que el aumento se implementará lo antes posible y se puede retrotraer al 1 de enero de 2022.

Insistió en que establecer un salario mínimo era una «herramienta muy importante» para ayudar a «los trabajadores más vulnerables» de la sociedad.

El salario mínimo anual de un empleado a tiempo completo es actualmente de 13.510 € anuales, o 965 € si se calcula en 14 cuotas mensuales, un sistema que es un vestigio del franquismo cuando se daba a los trabajadores un doble mes extra por Navidad y para poder tomar vacaciones de verano.

Los sindicatos exigen que el aumento alcance el umbral de los 1.000 euros al mes, mientras que los empresarios se oponen al incremento.

Díaz ha trazado la meta de que el salario mínimo anual alcance el 60% del salario neto promedio de un empleado de tiempo completo para 2023.

El salario mínimo en España está muy por debajo del de la vecina Francia con 1.555 € al mes (cuando se paga en 12 cuotas) y de Alemania con algo más de 1.585 €.

Pero sigue estando muy por encima de Portugal (775€) y Grecia (758€).